«Эффективные управленческие модели наставничества в образовании»: состоялся вебинар в рамках форума «Взаимообучение городов»

Наставничество в образовании – важнейшее условие в профессиональном становлении молодого учителя, в повышении педагогического мастерства. Наставничество сегодня – и популярный тренд, и осознанная необходимость.

В рамках форума «Взаимообучение городов» сегодня, 15 октября, для руководителей, педагогов и специалистов образовательных организаций состоялся вебинар «Эффективные управленческие модели наставничества в образовании». Спикерами  вебинара стали: заведующий методическим отделом Демского района ГО г. Уфа, директор Лицея №52, заместитель директора Лицей №5, учитель русского языка и литературы Лицея №161, заедающий д/с №171.

Заведующий методическим отделом Дёмского района Уфы Елена Насырова рассказала о методах наставничества, которые внедрены в муниципальном районе. Она продемонстрировала  методические материалы, навигаторы, календари, которые помогут молодому специалисту организовать свою работу и и ориентироваться в различных мероприятиях  в первый год работы.

Заведующий МАДОУ Детский сад № 171 ГО г. Уфа РБ Ирина Капрашова рассказала об основных задачах  школы молодого руководителя и дошкольного методического объединения.

- Координация работы специалистов  дошкольных учреждений, изучение и обсуждение нормативных документов, взаимодействие учреждений по оказанию методической помощи – цель работы дошкольного методического объединения,- подчеркнула Ирина Владимировна.

Учитель русского языка и литературы Лицея №161 Марина Степанова познакомила участников встречи с алгоритмом  организации в Лицее «Школы молодого педагога».
Добавим, что участие в форуме «Взаимообучение городов» стало традицией для образовательных организаций городского округа город Уфа РБ. Это позволяет педагогом не только поделиться своим опытом, но и узнать многое о существующих образовательных проектах в других регионах страны.

Дата публикации: 15.10.2021